米国労働省は、401(k)退職プランに暗号資産を含めることを許可するルールを2026年3月30日に提案しました。このルールは、定義されたフィデューシャリー評価プロセスに従うERISAプランマネージャーに対する安全港を作成します。
DOLが401(k)暗号アクセスのための正式なルールを提案
米国労働省（DOL）は、2026年3月30日に401(k)退職プランに暗号通貨やその他の代替資産を含めることを許可する提案ルールを発表しました。401(k)は、米国の法律である従業員退職所得保障法（ERISA）に基づいて運営される雇用主が提供する退職貯蓄口座です。この提案は特定の資産を禁止または承認するものではありません。代わりに、デジタル資産を追加する前に定義された評価プロセスに従うプランマネージャーに対する法的保護である安全港を作成します。
12兆ドルの退職資本が危機に
米国の401(k)市場は、約12兆ドルの総資産を保有し、9000万人以上のアメリカ人をカバーしています。DOLの提案は、この資本プールを正式な規制枠組みの下で初めてデジタル資産市場に近づけることになります。
"我々のルールは、マネージャーが慎重なプロセスに従ってあらゆる潜在的な製品提供を評価しなければならないことを明確に示しています。", 2026年3月30日。 — キース・ソンダーリング、米国労働省副長官
ホワイトハウスのレビューがルールを最初にクリア
発表前に、米国連邦の主要ルールをレビューするホワイトハウスの機関である情報規制局（OIRA）が2026年3月24日にレビューを完了しました。OIRAはこの提案を「経済的に重要」と分類し、最高の規制カテゴリーに位置付けました。この分類は、ルールが広範な市場への影響を持つことが期待されていることを示しています。OIRAは、DOLが公に発表する前に変更を加えてルールを承認しました。
ルールはトランプ大統領の大統領令に遡る
トランプ大統領は2025年8月に、DOLに代替投資への退職プランの開放を指示する大統領令に署名しました。DOLは、2025年5月に2022年のバイデン政権のガイダンスを撤回し、準備段階としました。その以前のガイダンスは、プランマネージャーに対して暗号に「極めて慎重に」対応するよう促しており、これが含まれることへの抑止力として機能していました。新しい提案ルールは、大統領令が要求した規制枠組みを完成させるものです。
連邦官報の公表後に公衆コメント期間が続く
ルールが規制通知のための公式な米国政府のジャーナルである連邦官報に掲載された後、60日間の公衆コメント期間が始まります。この期間中、一般市民や機関は書面でフィードバックを提出できます。DOLはすべてのコメントをレビューした後、最終ルールを発行します。最終化はコメント期間の終了から数ヶ月以内に行われると予想されています。
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